Krok 1
Z bocznego menu wybierz sekcję Organizacja, a następnie przejdź do szczegółów Pracownika, klikając w jego imię i nazwisko.
Krok 2
W zakładce Urlopy rozwiń trzy kropki widoczne po prawej stronie i kliknij Dodaj limit przy pozycji Urlop wypoczynkowy.
Krok 3
Wypełnij formularz. Pole ‘Data od’ oznacza datę, od której ma obowiązywać wskazany limit. Dla limitu całorocznego wprowadź 01.01.RRRR. W polu Limit Dni wpisz wyliczony wymiar. Przykładowo dla 7/8 etatu z podstawą liczącą 26 dni urlopowych wpisujemy 23 dni.
O tym jak skonfigurować HRnest dla pracowników pracujących w nieregularnych godzinach lub na niepełną część etatu przeczytasz tutaj. Znajdziesz tam również tabelę limitów urlopowych dla odpowiednich wymiarów etatu.
UWAGA! Możesz skorzystać również z naszego kalkulatora, który pomoże Ci
w odpowiednim przeliczeniu limitu.
Po wypełnieniu formularza wybierz przycisk Dodaj. Nowy limit będzie widoczny na profilu pracownika. Z tego miejsca możesz go edytować lub usunąć.
